Admission BTS Édition

BTS Édition | Inscription

Le processus de recrutement se déroule en 3 temps : dossier, tests, entretien. Tous les ans, la sélection a lieu entre avril et mai.

Conditions d’accès

Peuvent s’inscrire les jeunes :

  • âgés de 16 à 30 ans (contrat d’apprentissage), pour les plus de 30 ans, possibilité de contrat de professionnalisation étudiée au cas par cas,
  • bacheliers (toutes sections, en particulier scientifiques, techniques), sortant de terminale ou ayant fait quelques années d’études supérieures.

Procédure

1. Le dossier de candidature

Inscrivez-vous sur le portail Admission Post Bac. En cas de réorientation (après des années d’enseignement supérieur), vous pouvez aussi utiliser le portail APB avec votre numéro INE.

À défaut, si Admission Post Bac ne vous concerne pas, téléchargez la fiche de candidature, et remplissez-la.

Retournez votre dossier APB complet ou la fiche de candidature accompagnée des pièces demandées. Une grande importance est accordée à votre CV et à votre lettre de motivation. Soignez-les !

Les candidats dont les dossiers auront été retenus seront convoqués pour les tests.

2. Les tests informatisés

Ces tests informatisés, d’une durée d’une demi-journée (2h30 environ), comprennent :

  • des tests en français et en arithmétique,
  • un test d’aptitude cognitive (test de logique),
  • un test d’anglais,
  • un questionnaire de personnalité.

Les critères d’évaluation sont les suivants :

  • la capacité de raisonnement et d’organisation de la pensée,
  • l’aisance dans la résolution de calculs simples et de problèmes de logique.

Les candidats qui ont obtenu des résultats suffisants aux tests sont invités à un entretien oral.

3. L’entretien de motivation

Il dure 20 minutes. Les critères d’évaluation sont les suivants :

  • la bonne compréhension du métier de technicien de fabrication,
  • la clarté du choix professionnel,
  • la maturité pour aborder la vie professionnelle,
  • la faculté d’adaptation, le sens du contact…
  • éventuellement quelques questions seront posées en anglais.

À tous les stades du recrutement, voici quelques questions clés à vous poser :

  • Pourquoi candidatez-vous au BTS Édition en apprentissage ?
  • Que savez-vous du métier de technicien de fabrication ?
  • Qu’est-ce qui vous attire dans ce métier ?
  • Quelles sont, selon vous, les qualités requises pour apprendre ce métier ? Et pour l’exercer ensuite ?
  • Avez-vous ces qualités ?
  • La voie de l’apprentissage va-t-elle vous convenir ?

La recherche de l’entreprise d’accueil

La recherche de l’entreprise démarre dès que le candidat a reçu une réponse positive du CFA de l’édition. Le CFA apporte son soutien à la recherche d’entreprise mais demande aux élèves d’être proactifs et de faire régulièrement des retours sur leurs recherches.

Les candidats ne sont définitivement admis à l’Asfored que lorsqu’ils ont signé un contrat d’apprentissage avec une entreprise. Le délai d’intégration dans une entreprise ne peut excéder trois mois après le début de la formation.